Dipendenti disabili, entro fine mese va inviato il prospetto

Entro il 31 gennaio i datori di lavoro con almeno 15 dipendenti dovranno compilare ed inviare agli uffici competenti il Prospetto Informativo relativo alla situazione occupazionale, aggiornata al 31 dicembre 2022, dei soggetti disabili. Il documento deve riportare:

• il numero complessivo dei lavoratori dipendenti;
• il numero e i nominativi dei lavoratori computabili nella quota di riserva;
• i posti di lavoro e le mansioni disponibili per i lavoratori disabili.

Non devono inviare il prospetto informativo i datori di lavoro che, rispetto all'ultimo prospetto telematico inviato, non hanno subito cambiamenti nella situazione occupazionale tali da modificare l'obbligo o da incidere sul computo della quota di riserva.

L’invio deve avvenire tramite i servizi informatici resi disponibili dai servizi provinciali competenti. In caso di mancata trasmissione, la sanzione amministrativa è pari a 702,43 euro, maggiorata di 34,02 euro per ogni giorno di ulteriore ritardo nell'adempimento agli obblighi.